Подольск, Варшавское шоссе, 64-й километр, дом 1 – на карте
Заработная плата
100 000 — 115 000 руб.
График работы
Полный рабочий день
Условия
- Участие в масштабных проектах столицы
- Официальное трудоустройство
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00
- Возможность карьерного, профессионального роста и развития
- Внутреннее корпоративное обучение
- Корпоративный спорт (хоккей, футбол, волейбол, настольный теннис, йога и др.)
- Корпоративные мероприятия (киноклуб, книжный клуб, квиз, гонка героев, конкурсы талантов, праздники для детей сотрудников и т.д.)
- Ежегодная материальная помощь к отпуску
- Скидка на программы ДМС
- Скидки от компаний партнеров (спорт, обучение, выставки, экскурсии, театр, рестораны и др.)
Обязанности
Разработка:
- ЛНА (правил, инструкций, положений, порядков, регламентов, приказов, распоряжений и иных документов), регламентирующих деятельность представительств, расположенных на территории иностранных государств (Республика Узбекистан, Республика Таджикистан), за исключением ЛНА, касающихся вопросов бухгалтерского учета, закупок товаров (работ, услуг) и кадрового делопроизводства
- документов правового характера, регламентирующих взаимодействие ГБУ "Миграционный центр", его представительств, расположенных на территории иностранных государств (Республики Узбекистан, Республики Таджикистан) с органами власти иностранных государств, сторонними организациями и иными лицами по вопросам организованного набора иностранных граждан для осуществления временной трудовой деятельности на территории города Москвы и Московской области
- документов правового характера, регламентирующих взаимодействие ГБУ "Миграционный центр" с организациями города Москвы и Московской области в рамках реализации программ адаптации и социализации трудовых мигрантов в Российской Федерации
Требования к кандидату *
Образование
Высшее
Опыт работы
От 2 лет
Требования
- Высшее профильное образование
- Стаж работы по специальности в юридической сфере не менее двух лет
- Опыт разработки ЛНА (правил, инструкций, положений, порядков, регламентов, приказов, распоряжений и иных документов)
- Навыки разработки договоров, соглашений с нуля
- Правоприменение международного законодательства, в том числе международных договоров, соглашений
- Знание принципов безопасного поведения на рабочем месте, знание ФЗ № 149-ФЗ "Об информации, информационных технологиях и о защите информации", № 152-ФЗ "О персональных данных"
