Условия: - Официальное оформление по ТК РФ; - Стабильные выплаты 2 раза в месяц; - Возможность подработок; - Оплачиваемые больничные, отпуска; - График работы 5/2 (сменный) - Социальные программы (санаторно-курортное лечение, компенсация жилья и т.д.); - Добровольная медицинская страховка (ДМС); - Ежегодную индексацию заработной платы; - Повышение квалификации; - Карьерный рост; - Обеспечение спец. одеждой; - Возможность участия в профессиональных конкурсах, как внутри предприятия, так и во всей отрасли; - Предоставляем общежитие иногородним сотрудникам; - Корпоративный транспорт от станции Подольск и Львовская до места работы. - Профсоюз для сотрудников. |