Начальник финансового отдела, Ведущий экономист/финансист

Имя

Евгения

Контакты

Доступны бесплатно после регистрации или входа

Общая информация

Проживание

Подольск

Заработная плата

от 70 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Образование

Высшее

Опыт работы

10 лет 2 месяца

Гражданство

Россия

Пол

Женский

Возраст

39 лет   (25 июля 1985)

Опыт работы

Период работы

январь 2019 — по настоящее время   (6 лет 3 месяца)

Должность

Начальник планово-экономического отдела

Компания

ООО "ПКП Максстор"

Обязанности

Обязанности:

1. Бюджет (Ежеквартальный) БДДС

2. Сбор бюджетных заявок подразделений

3. Составление форм бюджетных заявок

4. План/факторный анализ БДДС

5. Организация и контроль финансовых потоков

- Платежный календарь план/факт онлайн

- Реестр платежей

6. Планирование производства в разрезе входящих заказав и в размере материалов.

7. Запуск заказа в производство в программе 1С и контроль сроков изготовления до отгрузки.

8. Составление и выдача производственных заданий работникам.

9. Контроль изготовления, отслеживание брака, контроль исполнения сроков изготовления заказа.

10. Закупка металла и вспомогательных товаров для производства, офиса.

11. Поиск поставщиков, проведение переговоров.

12. Распределение и начисление ФЗП не в ЗУП

13. Выдача заработной платы.

14. Расчет цен на нестандартное изделие.

15. Контроль дебиторки и кредиторки

16. Списание материальных затрат по технологическим документациям,

17. Составления отчета по выполнению плана производства,

18. Составление отчета по закупке материалов,

19. Работа с чертежами и спецификациями.

20. Участие в автоматизации управленческого учета.

21. Участие в инвентаризации складов.

22. Выполнение отдельных поручений генерального директора.

Период работы

сентябрь 2014 — декабрь 2018   (4 года 4 месяца)

Должность

Начальник финансового отдела, Зам.гл.бухгалтера

Компания

ЦТО ТЕХНОСПАРК ООО "Артек-Электроникс"

Обязанности

Обязанности:

1. Бюджет (Ежеквартальный) БДДС

2. Сбор бюджетных заявок подразделений

3. Составление форм бюджетных заявок

4. План/факторный анализ БДДС

2. Организация и контроль финансовых потоков

- Платежный календарь план/факт онлайн

- Реестр платежей (рублевый, валютный)

3. Проведение экономического анализа

- План-факторный анализ выручки

- План-факторный анализ производства (выпуск и реализация готовой продукции, полуфабрикатов)

- Факт выполнения производственной себестоимости (прямые расходы)

3. Распределение и начисление ФЗП не в ЗУП

4. Расчет и согласование цен

5. Согласование условий цен и сроков договоров

6. Контроль договорных сроков по продукции, работам и оплатам.

7. Разработка штатного расписания, положения об оплате труда и т.д.

8. Осуществление банковских операций в системе Клиент-Банк (около 30 п/п в день);

9. Разнесение ежедневной банковской выписки

9. Внесение первичной документации в 1С;

10. Ведения участка реализаций, сч. 62, 76, 51, 52, 57

11.Исполнение других распоряжений Главного бухгалтера;

Период работы

сентябрь 2012 — сентябрь 2014   (2 года 1 месяц)

Должность

Заместитель начальника планово-экономического отдела

Компания

ГК Трансформер

Обязанности

Организация работы планово-экономического отдела (4 человека)

1.Расчет трансфертных цен Группы компании по 4 компаниям

- план-фактный анализ ценообразования Группы компаний по видам номенклатуры готовой продукции и видам бизнеса (металлоизделия, трансформаторы, подстанции, оборудования)

2. Бюджетирование (оперативный, годовой) по 4 компаниям

- Организация и контроль заявочных компаний

- Бюджет продаж,

- Бюджет производства

- Бюджет переменных и постоянных затрат,

- БДР

- Бюджет затрат на оплату труда

3. Проведение экономического анализа по 4 компаниям

- План-фактный анализ выручки

- План-фактный анализ производства

- Сравнительный анализ выпуска и реализации готовой продукции

- План-фактный анализ себестоимости (себестоимость производства, себестоимость продаж, полная себестоимость)

- План-фактный анализ прибыли (валовая прибыль, прибыль от продаж)

4. Формирование ОДР план-факт по 4 компаниям

5. Аналитические пояснения к ОДР

6. Формирования ТЭП

7. Анализ эффективности - расчет показателей:

- Фондоотдача, фондоемкость, Фондовооруженность труда, Материалоемкость;

8. Участие в разработке форм управленческой отчетности

9. Участие в автоматизации управленческого учета.

10.Участие в ФЗП по 4 компаниям.

11. Взаимодействие с финансовыми службами по 4 компаниям.

Период работы

март 2012 — сентябрь 2012   (7 месяцев)

Должность

Старший Экономист

Компания

ГК Трансформер

Обязанности

Ежемесячный сбор фактических затрат по компаниям, входящих в холдинг, план-фактный анализ и контроль исполнения БДР;

- расчет себестоимости готовой продукции и полуфабрикатов;

- расчет коммерческих предложений;

- составление прайсов на продукцию и полуфабрикаты;

- расчет аренды и консультационных услуг;

- ежемесячный анализ исполнения плана производства;

- сопоставление цен на продукцию компании с ценами рынка;

- составление различных отчетов по необходимости;

- внедрение новых отчетов в 1С;

- осуществление деятельности, направленной на повышение эффективности производства;

- планирование БДР, БДДС.

Период работы

октябрь 2009 — март 2012   (2 года 6 месяцев)

Должность

Инженер по подготовке производства (материалист)

Компания

ОАО "Машиностроительный завод "ЗиО-Подольск"

Обязанности

Списание материальных затрат по технологическим документациям, составления отчета по выполнению плана производства, составление отчета по закупке материалов, работа с чертежами и спецификациями. Соблюдение и контроль перерасхода статьи затрат "Вспомогательные расходы и материалы".

Образование

Образование

Высшее

Окончание

2009 год

Учебное заведение

Институт Экономики и Предпринимательства

Специальность

Экономист

Дополнительная информация

Иностранные языки

Английский (Базовый)

Водительские права

Категория B

Командировки

Не готова к командировкам

Навыки и умения

Свободно владею: Microsoft Excel, Word, Internet; 1 C:Предприятие 8.2 УПП; Консультант плюс, Outlook Express.

Высокая работоспособность, коммуникабельность, умение работать в команде, способность к обучению, пунктуальность, ответственность, нацеленность на результат.