Электромонтер по ремонту и обслуживанию грузоподъемных кранов

Вакансия 10653692   ·   17 мая 2024, 08:02

Прямой работодатель

ООО "Климовский трубный завод"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Подольск, Микрорайон Климовск, Бережковский проезд, дом 10   –   на карте

Заработная плата

от 66 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Месторасположение ООО "Климовский трубный завод": МО мкр.Климовск, Бережковский проезд, 10

Оформление по ТК РФ

Сменный график работы: 2 дня (8.00-20.00), 2 дня выходных. Полный соц. пакет, согласно ТК РФ

Официальная заработная плата, своевременные выплаты 2 раза в месяц.

Доставка корпоративным транспортом до места работы и обратно: г. Серпухов, г. Чехов, ст. Гривно (с остановками по городу).

Льготное питание (столовая на территории предприятия).

Обеспечение спецодеждой.

Обязанности

Ремонт и обслуживание пневмоколесных и башенных кранов.

Обеспечение их исправного состояния, безаварийной, надежной работы, правильную их эксплуатацию и своевременный ремонт.

Проведение технического обслуживания.

Проводить плановый и экстренный ремонт кранов.

Подготовка грузоподъемных кранов к проведению технического освидетельствования. Проведение технического освидетельствования грузоподъемных кранов. Работы по текущему ремонту грузоподъемных кранов и их механизмов.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Свободно читать чертежи и электрические схемы. Ответственность.


Слесарь по ремонту подвижного состава

от 45 000 руб.

Подольск

Бухгалтер

60 000 – 69 000 руб.

Подольск

Мерчендайзер

от 55 000 руб.

Подольск

Оператор полиграфического оборудования

60 000 – 100 000 руб.

Подольск

Курьер в ресторан

от 90 000 руб.

Подольск

Водитель категория Е на ДАФ

от 150 000 руб.

Подольск

Продавец-кассир

от 72 000 руб.

Подольск

Инженер-проектировщик

от 75 000 руб.

Подольск

Водитель категории Е (гибкий график)

договорная

Подольск

Медицинская сестра-анестезист

от 50 000 руб.

Подольск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!