Руководитель производства в сфере металлообработки

Вакансия 11376367   ·   22 ноября 2024, 10:40

Прямой работодатель

ООО "АРСА"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Подольск, Ул. Большая Серпуховская, дом 25   –   на карте

Заработная плата

150 000 — 300 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Полный рабочий день

Производство не территории Завода, КПП, теплый современный цех, ПК и рабочее место.

Работа 5/2 c 9.00 до 18.00.

Оформление по законодательству РФ. Спец. одежда предоставляется.

Обязанности

Руководство участком металлообработки. (Знание или опыт работы на токарно-фрезерных станках обязателен!!!)

Организация, оперативное руководство и контроль работы процесса производства;

Планирование работы, выдача заданий, выполнение плана по производству основных видов продукции.

Контроль за соблюдением технологических процессов, устранение технологических сбоев оборудования.

Контроль качества выпускаемой продукции, работа с рекламациями;

Административно хозяйственная работа;

Контроль соблюдения работниками трудовой дисциплины, правил и инструкций пожарной безопасности и охраны труда; ведение табеля учета рабочего времени;

Организация и контроль ремонта и замены оборудования и комплектующих.

Контроль складского запаса, координация обеспечения производства ресурсами, расчет дефицита, составление заявок на обеспечение.

Повышение производительности труда, снижение трудоемкости продукции на основе рационального использования оборудования.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет


Инженер-испытатель (электрика)

от 100 000 руб.

Подольск

Фасовщик на производство

от 99 000 руб.

Подольск

Маркировка

2 000 – 30 000 руб.

Подольск

Инженер-механик

90 000 – 105 000 руб.

Подольск

Воспитатель

30 000 руб.

Подольск

Разнорабочий

договорная

Подольск

Начальник участка

от 110 000 руб.

Подольск

Кладовщик (сутки/трое)

от 75 000 руб.

Подольск

Комплектовщица

от 77 000 руб.

Подольск

Косметолог

договорная

Подольск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!