Бухгалтер по расчету заработной платы и кадрам

Имя

Юлия

Контакты

Доступны бесплатно после регистрации или входа

Общая информация

Проживание

Подольск

Заработная плата

от 35 000 руб.

График работы

Подработка / Удаленная работа

Образование

Высшее

Опыт работы

11 лет 4 месяца

Гражданство

Россия

Пол

Женский

Возраст

46 лет   (8 августа 1978)

Опыт работы

Период работы

июнь 2016 — по настоящее время   (8 лет 4 месяца)

Должность

Ведущий специалист по кадрам и бухгалтер по расчету заработной платы

Компания

Сеть ресторанов

Обязанности

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (от 120 чел.):

- приемы, переводы, увольнения, отпуска, командировки;

- оформление больничных листов;

- формирование и ведение личных дел сотрудников, личных карточек Т2;

- учет, хранение и заполнение трудовых книжек;

- контроль своевременного составления табеля суммированного учета рабочего времени сотрудников;

- ВУС;

- работа с графиками отпусков сотрудников;

- участие в разработке и составлении ЛНА, других проектах отдела кадров;

- оформление и выдача справок, копий документов по запросам сотрудников и организаций, консультирование сотрудников по трудовому праву;

- составление отчетности по кадрам;

- миграционный учет (в полном объеме).

Функциональные обязанности бухгалтера: расчет заработной платы, предоставление всей отчетности в Фонды.

Период работы

февраль 2016 — июнь 2016   (5 месяцев)

Должность

Начальник отдела кадров

Компания

ООО "Трест "Энергостокстройсервис"

Обязанности

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (от 120 чел.):

- приемы, переводы, увольнения, отпуска, командировки;

- оформление больничных листов;

- формирование и ведение личных дел сотрудников, личных карточек Т2;

- учет, хранение и заполнение трудовых книжек;

- контроль своевременного составления табеля суммированного учета рабочего времени сотрудников;

- ВУС: предоставление сведений о принятых/уволенных сотрудниках в военкоматы, предоставление отчетности по запросу в военкоматы, ведение журналов, учет и хранение карточек Т2 ВУР;

- работа с графиками отпусков сотрудников;

- участие в разработке и составлении ЛНА, других проектах отдела кадров;

- оформление и выдача справок, копий документов по запросам сотрудников и организаций, консультирование сотрудников по трудовому праву;

- ведение журналов регистрации кадровых документов и книги учета движения трудовых книжек;

- оформление наградных листов;

- составление отчетности по кадрам;

- оформление командировок;

- работа с ИГ, миграционный учет (в полном объеме).

Период работы

апрель 2011 — май 2016   (5 лет 2 месяца)

Должность

Главный специалист по кадрам

Компания

АО "Мособлфармация"

Обязанности

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме на несколько юридических лиц (от 500 чел.):

- приемы, переводы, увольнения, отпуска, командировки;

- оформление больничных листов;

- формирование и ведение личных дел сотрудников, личных карточек Т2;

- учет, хранение и заполнение трудовых книжек;

- контроль своевременного составления табеля учета рабочего времени сотрудников по подразделениям;

- ВУС: предоставление сведений о принятых/уволенных сотрудниках в военкоматы, предоставление отчетности по запросу в военкоматы, ведение журналов, учет и хранение карточек Т2 ВУР;

- работа с графиками отпусков сотрудников;

- составление, изменение штатного расписания по подразделениям;

- участие в разработке и составлении ЛНА, других проектах отдела кадров;

- оформление и выдача справок, копий документов по запросам сотрудников и организаций, консультирование сотрудников по трудовому праву;

- ведение журналов регистрации кадровых документов и книги учета движения трудовых книжек;

- составление отчетности по кадрам по запросу в государственные фонды;

- взаимодействие с бухгалтерией по вопросам расчета заработной платы.

Образование

Образование

Высшее

Окончание

2002 год

Учебное заведение

НИИ "Норильский индустриальный институт"

Специальность

Инженер

Дополнительная информация

Иностранные языки

Английский (Базовый)

Командировки

Не готова к командировкам

Навыки и умения

Функциональные обязанности по кадрам:

Ведение кадрового делопроизводства (до 100 чел.) в полном объеме (приемы, переводы, отпуска, увольнения, командировки, суммированный учет рабочего времени - вахтовый метод), ВУС, охрана труда (в полном объеме), разработка ЛНА.

Функциональные обязанности по бухгалтерии:

начисление заработной платы персонала организации (до 100 чел.), проведение расчета больничных, отпусков, материальной помощи, пособия по беременности и родам, начисление компенсации при увольнении, командировки, премии различного характера; составление платежных ведомостей на получение зарплаты; работа в программе Клиент-банк; выдача справок по зарплате; сдача отчетов по зарплате; оформление банковских карт на зарплату.

Обо мне

Четко и последовательно выполняю поставленные задачи. Внимательна и пунктуальна. Легко обучаема. Стремлюсь к развитию и профессиональному росту.